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南充市“三方四家”赴攀枝花交叉检查和谐劳动关系构建工作情况
2014年12月16日        来源: 南充市企业联合会/企业家协会         点击:118次
    根据《四川省协调劳动关系三方会议办公室关于2014年构建和谐劳动关系重点工作交叉检查的通知》(川人社函〔2014〕930号)文件精神,2014年12月1日—4日,南充市人社局副调研员帖道斌、总工会副调研员梁平、工商联副主席兼秘书长李娟、企联办公室主任童倩一行,代表省“三方四家”第五检查组,赴攀枝花就构建和谐劳动关系工作情况进行了检查验收。 

  检查组听取了攀枝花市和米易县“三方四家”构建和谐劳动关系工作情况汇报,并对照省劳动关系和谐考评表标准,对是否认真贯彻执行有关法律法规,是否全面实行劳动合同,是否认真开展民主管理等进行了详细询问并查看了相关资料。 

  在实地检查中,检查组深入高时集团米易愉天矿业有限公司、攀枝花钒钛产业园区、攀枝花大互通钛业有限公司、攀钢集团有限公司,就职工劳动合同的签订、五险一金购买、企业工资集体协商制度、构建和谐劳动关系等方面进行了实地查看和详细了解。 

  随后,检查组举行了座谈会,深入了解了部分企业在构建和谐劳动关系上所做的工作。检查组认为,攀枝花市构建和谐劳动关系工作措施得力、工作扎实、成效明显,有亮点有特色,值得我们学习和借鉴。同时对高时集团米易愉天矿业有限公司制定详实的劳动定额测算标准、沃尔玛分店将工资涨幅标准以文本形式写进合同加以固定、攀钢集团健全完善的合同保障体系等给予了充分的肯定。检查组希望攀枝花市“三方四家”继续加大宣传力度,依法依规开展工作,注重长远完善联动机制,充分调动各方力量,形成齐抓共管的工作局面。攀枝花德铭化工有限公司总工会主席、沃尔玛(四川)百货有限公司攀枝花分店工会主席参加了座谈。
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